• Бесплатная консультация юриста по телефону
  • 8 (800) 301-87-36
    Круглосуточно, без выходных
  • Юридическая помощь онлайн

Поиск по блогу

Минтруд дал разъяснения по условиям оплаты выходной недели

Минтруд дал разъяснения по условиям оплаты выходной недели
Во время обращения президента России в прямом эфире по ситуации вокруг коронавируса одной из принятых мер было озвучено решение сделать неделю с 30 марта по 3 апреля нерабочей. Минтруд дал разъяснения по этому вопросу. Неделя, которая объявлена выходной для всех граждан страны – это не повод уменьшать месячную зарплату для тех работников, которые останутся дома. Если на эти даты у сотрудников выпадает отпуск, то он на выходную неделю не продлевается и должен быть оплачен как полноценное рабочее время. Нерабочие дни также не считаются выходными или праздничными датами, поэтому и повышенной оплаты ждать не стоит. Минтруд обозначил категории предприятий, на которые выходная неделя не распространяется. Это непрерывно действующие организации, медицинские учреждения, аптеки, а также предприятия, осуществляющие неотложную работу в сфере обеспечения населения товарами первой необходимости и продуктами питания. Всем сотрудникам действующих организаций руководство должно обеспечить проверку температуры тела. Если у человека зафиксируют начальные симптомы заболевания, то его не допустят к работе.

Что все это значит?

По сути, большая часть работников переходит на домашний режим на неделю с 30 марта по 03 апреля. Это сделано для того, чтобы сдержать скорость распространения инфекции. Смысл меры в том, что граждане должны остаться дома и самоизолироваться. Провести время в безопасной обстановке, при этом не пострадать материально. Во-первых, это серьезная нагрузка для работодателей. Ведь выходные дни значат, что сотрудники не будут работать даже удаленно, а просто отправятся на своеобразные домашние «каникулы». При этом предприятия должны оплатить им эту неделю как обычную рабочую. Помимо того, что бизнес должен оплачивать аренду, счета за коммунальные услуги, налоги, страховые отчисления и прочие расходы, на него ложится груз по обязательному обеспечению выплаты зарплат. С точки зрения простых граждан это отличный шаг, однако, с точки зрения бизнесменов им явно не хватает помощи со стороны государства. То, что делается сейчас для их поддержки, не дает оптимистичных прогнозов. Во-вторых, выходная неделя официально не объявлена карантинной, поэтому в теории граждане могут спокойно идти гулять в любые парки и прочие места, как в обычный выходной день. Встает вопрос о необходимости принятой меры, если люди все равно смогут свободно передвигаться по городам и регионам.

Комментарии (0)

Пока нет комментариев. Будьте первым, кто оставит комментарий!

Оставить комментарий