В ответе за здоровье людей. Должностная инструкция медицинской сестры, особенности для разных кабинетов

Время на чтение: 3 минуты Добавить в закладки

Прежде чем будущая медсестра подпишет трудовой договор, работодатель, согласно статье 68 главы 11 ТК РФ, знакомит её с должностной инструкцией, составленной на основании статьи 8 главы 1 ТК РФ. Рассматривая описанные в инструкции условия работы, соответствующие той должности, которую она хочет занять, соискательница решает, подходят ли они ей.

Для решения вашей проблемы ПРЯМО СЕЙЧАС
получите бесплатную ЮРИДИЧЕСКУЮ консультацию:

+7 (499) 938-51-93 Москва
+7 (812) 467-38-65 Санкт-Петербург

Показать содержание

Кто должен разрабатывать ДИ медсестры?

Справка. Этот документ обычно разрабатывает руководитель структурного подразделения той организации, где работает сестра (например, заведующий).

При его составлении учитываются все требования, предъявляемые к квалификации медсестры, установленные законодательно стандарты и характеристики данной специальности.

Определяющими документами для разработки инструкции считаются следующие:

Подготовленная инструкция подписывается главой юридического отдела или начальником отдела кадров организации – работодателя. После этого документ нужно согласовать с главой местного профсоюза. Должностная инструкция медсестры проводится и утверждается руководством организации (главным врачом) как локальный нормативный акт.

Правила оформления

В инструкции обязательно надо прописать наименование учреждения, для которого она составляется. Оно не должно вступать в противоречие с номенклатурой медицинских организаций (Приказ Минздрава России от 06.08.2013 № 529н).

Важно! Название должности медсестры в разрабатываемом документе сверяется с номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников (Приказ Минздрава России от 20.12.2012 № 1183н).

К инструкции должен прилагаться лист ознакомления. Допускается ставить отметку об этой процедуре на самом документе. В таком случае нужно указать дату. Подпись работника обязательна.

Общие положения

В этой части документа необходимо отметить:

  1. Какое образование и опыт работы требуются, чтобы занять место медсестры, дополнительная квалификация, необходимая ей.
  2. Оговариваются профессиональные навыки и специальные знания (например, умение оказывать доврачебную помощь, знакомство с основами терапии и т.д.).
  3. Здесь прописывают, кому подчиняется медицинская сестра, указывают, кем руководит непосредственно она.
  4. Далее необходимо перечислить документы, регулирующие деятельность, и определяющие полномочия сестры.
  5. Нужно указать, кто будет замещать её в случае отсутствия на рабочем месте.
  6. Можно включить в этот раздел и другие требования к работнику, уточняющие его функции.
      

Обязанности

Внимание! Содержание этого раздела во многом определяется особенностями деятельности самой организации, в которой работает сестра.

Кроме перечня стандартных обязанностей медсестры (например, оформление медицинской документации в соответствии с установленными государственными нормами) сюда обычно включают функции, обусловленные направлением деятельности организации – работодателя (ассистирование во время операций).

Права

В разделе перечисляются права сестры как медицинского сотрудника. Можно уточнить некоторые из них, исходя из обязанностей, связанных со специализацией организации – работодателя.

Ответственность

В этом пункте расписывается, каким образом будет отвечать медсестра за невыполнение обязанностей или нарушения в своей профессиональной деятельности. Оговаривается материальная ответственность, которую она будет нести в случае причинения ущерба организации – работодателю соответственно законодательству, если за ней числятся материальные ценности.

Скачать бланк должностной инструкции медицинской сестры
Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:
+7 (499) 938-51-93Москва+7 (812) 467-38-65Санкт-Петербург

Особенности ДИ

В зависимости от специализации медсестры, её места работы и старшинства в сестринской иерархии расписанные знания и обязанности могут отличаться от стандартных.

      

Младшей медсестры по уходу за больными

Эта должность предполагает:

  • оказание помощи больным при осуществлении ими гигиенических процедур, питания, переодевания и т. д.;
  • содержание в чистоте предметов ухода, инструментов.

Поэтому сестра должна быть компетентной в вопросах ухода за пациентами и санитарной обработки оборудования, инвентаря и помещений.

Скачать бланк должностной инструкции младшей медицинской сестры по уходу за больными
Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:
+7 (499) 938-51-93Москва+7 (812) 467-38-65Санкт-Петербург

Старшей

Обязанностью этой сестры является ведение документации структурного подразделения, в связи с чем она должна:

  1. знать правила оформления таких бумаг;
  2. уметь пользоваться электронными таблицами, графическими и текстовыми редакторами.
Справка. В зависимости от места работы, списки знаний и обязанностей могут меняться.

В случае, если, например, старшая сестра трудится в медпункте детского сада, она является представителем поликлиники. В обязанности такой медицинской сестры входит:

  1. осуществление прививок, контроль своевременного определения ребёнка в соответствующую группу здоровья;
  2. проведение и организация плановых медицинских осмотров.

Для этой деятельности ей нужно знать основы профилактики заболеваний, диспансеризации.

Скачать бланк должностной инструкции старшей медицинской сестры
Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:
+7 (499) 938-51-93Москва+7 (812) 467-38-65Санкт-Петербург

Главной

Главная медсестра определяется как руководитель. В связи с этим она обязана знать, как организовать деятельность подчинённого персонала (распределить младших и средних медицинских работников согласно потребностям организации – работодателя, расписать график работы для каждого) и выполнять эту работу.

Чтобы получить такую должность, нужно высшее образование или среднее, но с профильным стажем от 5 лет.

В обязанности этой сестры входит:

  1. распределение, учёт расходования и выписка медикаментов;
  2. организация их правильного хранения.
Скачать бланк должностной инструкции главной медицинской сестры
Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:
+7 (499) 938-51-93Москва+7 (812) 467-38-65Санкт-Петербург

Процедурной

Процедурная сестра должна знать:

  • технологию проведения процедур и манипуляций;
  • правила инъецирования и обезболивания;
  • несовместимость предназначенных для этого лекарственных средств и т. д.

Она обязана:

  1. вести документацию процедурного кабинета;
  2. выполнять разрешённые для проведения назначения лечащего врача;
  3. брать кровь из вены для исследований;
  4. контролировать реакцию пациента на лекарственное средство;
  5. помогать врачу при проведении манипуляций и т. д.
Скачать бланк должностной инструкции медсестры процедурного кабинета
Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:
+7 (499) 938-51-93Москва+7 (812) 467-38-65Санкт-Петербург

Стоматологического кабинета

В стоматологии сестра обязана:

  1. Контролировать готовность к приёму пациента рабочего места врача.
  2. Она следит за наличием и состоянием медицинских инструментов, лекарств.
  3. Медсестра умеет пользоваться стоматологическим инструментарием.
  4. Знает нормы расхода пломбировочного материала и препаратов.
  5. Помогает врачу при проведении им манипуляций.
Скачать бланк должностной инструкции медицинской сестры стоматологического кабинета
Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:
+7 (499) 938-51-93Москва+7 (812) 467-38-65Санкт-Петербург

Должностная инструкция — это обезличенный документ, регламентирующий обязанности соответствующие должности штатного расписания. Работник, имеющий возможность ознакомиться с такой инструкцией, всегда может убедиться, что от него не требуют больше положенного, а оплата труда соответствует нагрузке.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Для решения вашей проблемы ПРЯМО СЕЙЧАС
получите бесплатную ЮРИДИЧЕСКУЮ консультацию:

+7 (499) 938-51-93 Москва
+7 (812) 467-38-65 Санкт-Петербург
      
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных.

Мы в соц.сетях

Юридическая консультация онлайн
Обсуждения
Анжела Добрый день, Лиля! Я так поняла, что в управляющую компанию обращаться уже бесполезно. Они еще жильцам вешают лапшу про ...4
Елена В вашем случае для привлечения лица к уголовной ответственности для начала необходимо обратить с заявлением в полицию. П...27
Ярослав Здравствуйте. Если бы вы внимательно прочитали статью, то увидели бы ссылки на приложения в Google Play и AppStore....14
Галина Состояние алкогольного опьянения за рулем при том, что административное наказание не снято, создает для нарушителя серье...42
Галина Из статьи невозможно понять,  что относится к расходам, которые уменьшают доход от продажи автомобиля. Доход от прода...3
Наталья Приходилось сталкиваться с перерасчетом, когда временно не жили в своей квартире. Никто, конечно же, не любит возиться с...2
Наталья Меня всегда напрягают приложения на телефоне, которые запрашивают разрешение использовать микрофон, фото и тд, хоть эта ...1
Получите юридическую консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 938-51-93 Москва +7 (812) 467-38-65 Санкт-Петербург Остальные регионы:
Онлайн-консультант

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: